Politique de confidentialité

1. Responsable du traitement

Le responsable du traitement est Jessy Keita, entrepreneur individuel, exerçant sous le nom commercial Opifex Recrutement, 3 rue Léon Dierx, 75015 Paris.

Pour toute question ou pour exercer vos droits : jessy@opifexrecrutement.fr.

Vous pouvez également joindre Opifex Recrutement au 06 25 71 85 09.

2. Données traitées

Le site ne comporte pas de formulaire. Lorsque vous contactez Opifex par courriel, les données traitées peuvent comprendre :

• vos nom, prénom, coordonnées et contenu des échanges ;
• pour les candidats : CV, parcours, compétences, mobilité, disponibilités, attentes et informations utiles au recrutement ;
• pour les prospects et clients : fonction, entreprise, besoins de recrutement, historique de relation et informations contractuelles ;
• les données strictement nécessaires à la facturation et au respect des obligations légales.

Opifex ne vous demande pas de transmettre d’informations sensibles qui ne seraient pas nécessaires à l’étude de votre demande ou de votre candidature.

3. Finalités et bases juridiques

• Répondre aux demandes entrantes et préparer une éventuelle relation : mesures précontractuelles prises à votre demande et intérêt légitime à assurer le suivi des échanges.
• Conduire les missions de recrutement et présenter des candidats : exécution du mandat conclu avec l’entreprise cliente et intérêt légitime à rechercher et évaluer des profils pertinents.
• Accompagner une candidature et proposer des opportunités adaptées : mesures précontractuelles à la demande du candidat et intérêt légitime d’Opifex et des entreprises à recruter.
• Réaliser une prospection professionnelle pertinente : intérêt légitime à développer l’activité auprès de professionnels, avec possibilité de s’y opposer à tout moment.
• Gérer les contrats, la facturation et les obligations réglementaires : exécution contractuelle et respect des obligations légales.
• Défendre les droits d’Opifex : intérêt légitime à conserver les preuves nécessaires en cas de réclamation ou de litige.

4. Destinataires et transmission des candidatures

Les données sont accessibles au fondateur d’Opifex et, dans la limite de ce qui est nécessaire, à ses prestataires techniques ou professionnels soumis à une obligation de confidentialité.

Si un transfert de données hors de l’Espace économique européen devait intervenir par l’intermédiaire d’un prestataire, il serait encadré par un mécanisme reconnu par le droit européen.

5. Durées de conservation

• Candidats : pendant le recrutement concerné ; avec l’accord du candidat pour de futures opportunités, jusqu’à deux ans à compter du dernier contact.
• Prospects professionnels : jusqu’à trois ans à compter de la collecte ou du dernier contact émanant du prospect.
• Clients : pendant la relation contractuelle ; les coordonnées utilisées pour une prospection peuvent ensuite être conservées jusqu’à trois ans après la fin de la relation.
• Opposition à la prospection : les informations nécessaires au respect de l’opposition sont conservées au minimum trois ans.
• Contrats, factures et preuves : pendant les durées imposées par la loi ou nécessaires à la constatation, l’exercice ou la défense de droits.

À l’expiration de ces délais, les données sont supprimées ou archivées de manière intermédiaire lorsqu’une obligation légale ou un risque contentieux le justifie.

6. Sécurité

Opifex met en œuvre des mesures organisationnelles et techniques proportionnées pour limiter les accès non autorisés, la perte, l’altération ou la divulgation de données. L’accès aux outils et documents est limité aux personnes qui en ont besoin.

7. Vos droits

Selon votre situation, vous pouvez demander l’accès à vos données, leur rectification, leur effacement, la limitation de leur traitement ou leur portabilité. Vous pouvez aussi vous opposer à un traitement fondé sur l’intérêt légitime, notamment à toute prospection professionnelle, et retirer votre consentement lorsqu’il constitue la base du traitement.

Adressez votre demande à jessy@opifexrecrutement.fr. Une preuve d’identité peut être demandée uniquement en cas de doute raisonnable sur votre identité.

Vous pouvez également déposer une réclamation auprès de la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL).

8. Cookies, mesure d’audience et décisions automatisées

Le site n’utilise actuellement aucun outil de mesure d’audience, aucun dispositif publicitaire, aucun formulaire et aucun cookie non essentiel. Il ne requiert donc pas de bandeau de consentement aux cookies.

Opifex ne prend aucune décision produisant des effets juridiques sur la seule base d’un traitement automatisé. Les candidatures font l’objet d’une appréciation humaine.

9. Évolution de la politique

Cette politique peut évoluer pour refléter une modification des services, des outils ou des obligations légales. La date de mise à jour figurant en haut de page permet d’identifier la version en vigueur.